竞赛30周年系列报道之四 编者按 中国工程建设焊接协会举办职业技能竞赛，得到了众多焊接设备和焊接材料企业的积极支持。他们在参与支持协会的过程中，企业的品牌影响力不断扩大，产品被越来越多的选手和企业所了解、认可。同时协会组织专家对竞赛设备开展赛前评估，将专家及选手对产品的改进建议及时向相关企业反馈，促使企业不断改进产品、精进技术，逆变焊机的成功应用就是实现协会办赛和企业技术进步共赢的典型实例之一。 山东奥太电气有限公司是较早参与支持全国工程建设系统焊接职业技能竞赛的企业之一，他们的回顾文章很好地说明了这一点。 山东奥太电气有限公司（以下简称奥太公司）成立于1993年，是国家火炬计划重点高新技术企

竞赛30周年系列报道之三 编者按： 中国工程建设焊接协会开展职业技能竞赛30年，也是推动焊接技术进步的30年。从推动仰焊技术在工程上的应用、到逆变焊机推广、引入世赛竞赛模块、开展机器人焊接及增材制造竞赛等，取得了显著成效。 戴为志是协会资深焊接专家，曾任中国工程建设焊接协会副秘书长、中国钢结构协会焊接分会副理事长；国家体育场“鸟巢”工程副总工程师（主管焊接），兼任奥运零八办特聘“鸟巢”专家顾问。他参与了第一届及以后多届的赛事的组织工作，曾担任过第十届竞赛的总裁判长。在他撰写的回忆文章中，介绍了在全国工程焊接领域第一届技术比赛中，将仰焊写进全国技术比赛文件，对推动焊接技术进步具有十分重要战略意义

竞赛30周年系列报道之二 编者按： 长期以来，中国十九冶集团有限公司高度重视技能人才培养工作，承办了全国工程建设系统第十届职业技能竞赛，他们办成了一届“有特色、不逊色、出成绩”的竞赛。 竞赛活动推动了企业人才队伍建设，世界技能大赛焊接项目“三连冠”选手均出自十九冶，高技能人才成为企业核心竞争力的重要组成部分，在重大工程项目发挥了重要作用，在“一带一路”国家重点工程中，实现了高精度焊接，近期央视在纪录片《共同的建造》中播出了相关内容。 作者长期从事人才队伍建设工作，他们的回忆文章一定会使读者在企业高技能人才队伍建设方面受到启发。 难忘的竞赛 ——职业技能竞赛对企业的影响 （中国十九冶 李潇 刘莉

8月31日，中华人民共和国第二届职业技能大赛住房城乡建设行业代表队动员会在京召开，中国工程建设焊接协会副秘书长黄长路参加了动员会，中国工程建设焊接协会作为住建行业选拔赛组织单位之一在会上受到表扬。 8月31日，中华人民共和国第二届职业技能大赛住房城乡建设行业代表队动员会在京召开。动员会对住房城乡建设行业选拔赛获奖选手及其指导老师、优秀组织单位、承办单位进行表扬并颁发荣誉证书，为即将参加第二届职业技能大赛的住房城乡建设行业代表队加油鼓劲。 　　会上通报了住房城乡建设行业选拔赛结果。来自全国24个省市区的142名选手参与住房城乡建设行业选拔赛，经过两个月的激烈角逐，产生了一等奖15名、二等奖25名

CECWA 8月24日至25日，中国工程建设焊接协会组织专家对中建钢构股份有限公司（简称“中建钢构”）进行中国工程建设焊接协会基层钢结构焊工技术资格考试委员会（简称“基层钢结构焊考委”）资质评估，按照有关标准和程序通过认定，并当场授牌。 CECWA 中国工程建设焊接协会常务副会长刘景凤、副秘书长侯敏、培训部主任严洪丽，中冶建筑研究总院有限公司首席科学家、中冶检测认证有限公司副总工马德志，中冶天工集团有限公司开物工程公司总工张睿伟，五位评审专家对中建钢构申报基层钢结构焊考委资质进行了现场评审，专家组认为：中建钢构在人员、设备、技术标准、管理体系运行情况等硬件和软件方面均符合中国工程建设焊接协会基